$

Dolar

46,4889

Euro

52,9654

£

Sterlin

61,4596

Frank

57,4019

Gram Altın

6.099,3000

Bitcoin

2.920.039

$

Dolar

46,4889

Euro

52,9654

£

Sterlin

61,4596

Frank

57,4019

Gram Altın

6.099,3000

Bitcoin

2.920.039

Ekonomi

Emeklilik iptali kapıda: Uzmandan kritik uyarı!

Emeklilik sürecinde yapılan hatalar, hayatınızı olumsuz etkileyebilir! Uzmanlardan gelen uyarılara dikkat edin.

23.09.2024 - 13:54
tolgakara
Emeklilik iptali kapıda: Uzmandan kritik uyarı!
Fotoğraf: Arşiv
Linke Tıkla, Timeturk'ü Favorilerine Ekle

Sosyal Güvenlik Uzmanı Özgür Erdursun, emeklilik süreçleriyle ilgili önemli uyarılarda bulundu. Erdursun, "Eksik günlerinizi yasalara uygun tamamlayın" diyerek, emeklilikte sorun yaşamamak için dikkat edilmesi gereken noktaları paylaştı.

KİMLERİN EMEKLİLİĞİ İPTAL OLUR?

Erdursun, sosyal medya hesabından yaptığı paylaşımda şunları belirtti:

  • 28/02/2011 öncesinde kendi adına işletmesi olan veya şirket ortağı olan kişiler, başka bir işyerinde sigortalı çalıştıklarında bu 4/a SSK günleri silinecek.
  • 28/02/2011 sonrasında, kendi adına işyeri olan veya şirket ortağı olan kişiler, başka bir işyerinde çalışabilirler.
  • 4/a SSK'dan emekli olmak için, çalışmadan kendinizi sigortalı olarak göstermek yasalara aykırıdır. Bu durum sahte sigortalılık olarak nitelendirilmektedir.
  • Emeklilik sürecinde yapılan hatalar, hem emekli olmanızı engelleyebilir hem de emekliliğinizi iptal edebilir. Bu durumda cebinizden çıkan paraları geri alamazsınız.
  • Ortak olduğunuz Ltd. Şti veya yönetim kurulunda bulunduğunuz A.Ş.'de 1.10.2008 sonrası sigortalı olamazsınız.
  • Eksik günlerinizi isteğe bağlı Bağ-Kur ile tamamlayabilirsiniz, ancak 1260 günden fazla prim ödemeniz durumunda Bağ-Kur şartlarına geçiş yaparsınız.

YASALARA UYGUN DAVRANMAK ŞART

Erdursun, "SSK'dan emekli olmak için kendinizi başka bir işletmede sigortalı göstermeyin. Aksi takdirde her iki tarafın da emekliliği iptal olur," diyerek son derece dikkatli olunması gerektiğini vurguladı.

Bu haber hakkında ne düşünüyorsunuz?

Etiketler:

İlgili Haberler

YORUMLAR

0 Yorum

Yorum Yazın